DTSの平均年収は658万円｜年代別・職種別の実態と年収を上げる方法を解説

DTSの平均年収は658万円｜有価証券報告書の最新データ

DTSの直近の平均年収は658万円です（2026年3月期 有価証券報告書、平均年齢39.7歳、平均勤続年数15.1年、従業員3,199名）。出典はDTS 有価証券報告書で、経年の数字はIR BANK DTS 平均年収の推移にまとまっています。

有価証券報告書の平均年間給与は、賞与と基準外賃金を含み、DTS単体の従業員だけを対象にした金額です。連結では6,135名の従業員がいますが、グループ会社の社員は含まれていません（DTS 会社概要）。

まず5年分の推移から、この658万円がどの位置にある数字なのかを確認します。

直近5年の平均年収推移

DTSの平均年収は、2022年3月期の600万円から2026年3月期の658万円まで、4年間で58万円増えました。平均年齢は39歳台でほぼ動いていないため、社員構成の変化ではなく給与水準そのものが上がったと読み取れます。

決算期	平均年収	平均年齢	従業員数
2022年3月期	600万円	39.8歳	2,999名
2023年3月期	601万円	39.6歳	3,071名
2024年3月期	612万円	39.8歳	3,111名
2025年3月期	643万円	39.6歳	3,172名
2026年3月期	658万円	39.7歳	3,199名

出典はIR BANK DTS 平均年収の推移（有価証券報告書の記載値を集計）です。

さらに遡ると、2016年3月期は619万円でした。そこから2023年3月期の601万円まで、7年間ほぼ横ばいが続いていました。上昇に転じたのはここ3年のことです。

平均年収が3年で57万円上がった背景

伸びの背景にあるのは業績の拡大です。2026年3月期の連結売上高は1,352億円で前期比7.4%増、営業利益は164億円で同13.4%増と、いずれも過去最高を更新しました（日本経済新聞 DTSの決算記事）。

業績連動の賞与が増えたことに加え、IT人材の採用競争が激しくなり、初任給やベースの引き上げが業界全体で進んだ影響もあります。DTSの2026年4月の大学卒初任給は月275,000円です（DTS 新卒採用 採用データ）。

2027年3月期も売上高1,420億円、営業利益170億円と増収増益の予想です。業績は右肩上がりの局面にあり、平均年収の上昇が続く下地はそろっています。

DTSの企業情報と事業の特徴

DTSは1972年設立、東京都中央区八丁堀に本社を置く東証プライム上場のシステムインテグレーターです。特定のメーカーや親会社の系列に属さない独立系SIerで、金融・公共・通信・製造など幅広い業界のシステム開発と運用を手がけています（DTS 会社概要）。

2026年3月期の単独売上高は882億円、連結売上高は1,352億円です。単独で連結売上の6割以上を稼ぐ構造になっており、長期の保守運用案件を多く抱えています。

年収への影響で押さえたいのは、特定の親会社からの安定受注がない代わりに、顧客業界を分散させて業績を積み上げてきた点です。2026年3月期も増収増益で着地しており、この安定性が昇給の原資になっています。現在はDTS 中期経営計画を推進中です。